Succesvol beïnvloeden

Trainingsdoelen & inhoud

Onderstaande doelen en onderwerpen zijn voorbeelden. We stemmen het programma altijd volledig af op de praktijk en doelstellingen van jullie organisatie.

Doelen

Na deze training kunnen deelnemers:

• Verscheidene beïnvloedingsstijlen flexibel toepassen om draagvlak en commitment te creëren.

• Hun impact vergroten door effectief aan te sluiten bij uiteenlopende typen mensen.

• Boodschappen krachtig en gestructureerd onderbouwen met overtuigende argumenten.

• Weerstand tijdig herkennen en omzetten in constructieve samenwerking.

• Bewust en strategisch gebruikmaken van heldere taal en communicatie.

Inhoud

De volgende onderwerpen komen aan bod:

• Beïnvloedingsstijlen: De vijf primaire stijlen herkennen en bepalen wanneer welke stijl effectief is.
• De Vertrouwensformule: Bouwen aan een stevige basis van geloofwaardigheid en gunning.
• Overtuigend argumenteren: Structuur en technieken om standpunten helder over te brengen.
• Stijlflexibiliteit: Leren schakelen op basis van de persoonlijkheid en behoeften van de gesprekspartner.
• Krachtig taalgebruik: Helder communiceren zonder de valkuilen van taalversluiering.
• Praktijk en borging: Het opstellen van een persoonlijk actieplan voor directe toepassing op de werkvloer.